أحدث المقالات
أحدث المقالات
إضرابات بالجملة في تازيازت : إضراب ينتهي و أخر يتواصل
الخميس 24 أيار (مايو) 2012
بقلم
أعلن مساء اليوم في تازيازت عن إنهاء إضراب عمال شركة المقاولون المتحدون ( CCC) بعد التوصل إلى اتفاق بين ممثلي العمال و إدارة المؤسسة تلتزم بموجبه الأخيرة بتلبية كافة النقاط المدرجة في العريضة المطلبية التي تقدم بها العمال كما أعرب مدير المؤسسة عن أسفه البالغ عن ما بدر من بعض مسئولي الشركة من تصرفات اعتبرها العمال مسيئة ومستفزة وقدم (...)
انتخابات مناديب عمال سنيم – أزويرات :العامة لعمال موريتانيا ( (CGTMتتصدر
الأربعاء 16 أيار (مايو) 2012
بقلم
أظهرت نتائج انتخابات مناديب عمال الشركة الوطنية للصناعة و المعادن " سنيم" التي جري تنظيمها يومي الأربعاء و الخميس 09-10 مايو 2012 في أوزيرات عن فوز لائحة الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا والتي حصلت علي 5 من أصل المقاعد َ 13المتنافس عليها بينما توزعت المقاعد المتبقية علي النحو التالي :
° (CNTM) : 2 ° (UNTM ) : 1 °(CTM) (...)
انتخابات مناديب عمال سنيم – نواذيب :العامة لعمال موريتانيا ( (CGTMتتصدر
الأربعاء 16 أيار (مايو) 2012
بقلم
أسفرت نتائج انتخابات مناديب عمال الشركة الوطنية للصناعة و المعادن " سنيم" التي جري تنظيمها اليوم الخميس 10 مايو 2012 في نواذيب عن فوز ساحق للائحة المرشحة من طرف الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا والتي حصلت علي 5 من أصل المقاعد َ 10المتنافس عليها بينما توزعت المقاعد المتبقية علي النحو التالي :
° (UGTM ) : 2 ° (CTM) : (...)
نواكشوط :يوم تحسيسي حول العنف الجنسي ضد النساء
الجمعة 4 أيار (مايو) 2012
بقلم
شهد مركز دليل الهجرة في نواكشوط يوم أمس الخميس 03 مايو (أيار) تنظيم يوم تحسيسي حول الاعتداءات الجنسية ضد النساء نظمته الحركة الوطنية لنساء الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا بالتعاون مع الجمعية الموريتانية لصحة الأم و الطفل.
الندوة التي حضرها نساء نقابيات يمثلن مختلف النقابات المهنية المنضوية تحت لواء المركزية افتتحت بكلمة ترحيب (...)
عمال شركة MCTP يشرعون في إضراب عن العمل
الثلاثاء 1 أيار (مايو) 2012
بقلم
في الوقت الذي يحتفي عمال المعمورة بالعيد الدولي للشغيلة يعاني عمال شركة MCTP العاملة في مجال الحفر لصالح شركة كنروس تازيازت ظروف عمل غاية في الصعوبة في ظل تجاهل تام للمطالب العمالية من طرف إدارة الشركة التي رفضت التعاطي بشكل ايجابي مع العريضة التي تقدم بها العمال و التي تضمنت بنودا من ضمنها تنظيم انتخابات مناديب العمال, إبرام عقود عمل (...)
الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا تخلد فاتح مايو 2012 في نواكشوط
الثلاثاء 1 أيار (مايو) 2012
بقلم
في إطار الأنشطة المخلدة لفاتح مايو 2012, نظمت الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا مسيرة عمالية حاشدة انطلقت من الساحة المقابلة للمستشفي الوطني و جابت بعض الشوارع الرئيسية لمدينة نواكشوط قبل أن تلتحم مع المسيرة المنظمة من طرف الكونفدرالية الوطنية للشغيلة الموريتانية واتجهت حشود العمال صوب الساحة الواقعة قبالة دار الشباب الجديدة حيت (...)
نعي
الجمعة 27 نيسان (أبريل) 2012
بقلم
علمنا في الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا ببالغ الأسى والأسف نبأ وفاة المغفور له الرفيق بيري انجاي الذي وافاه الأجل المحتوم يوم 24 أبريل (نيسان) 2012 في المستشفى الوطني بنواكشوط .
وقد كان الفقيد قد انتخب عضوا في المكتب الوطني للكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا خلال المؤتمر الرابع الذي انعقد في الفترة من 21 إلى 23 ابريل 2011
وبهذه (...)
العامة لعمال موريتانيا ترد علي التصريحات الأخيرة لوزيرة العمل
الأربعاء 25 نيسان (أبريل) 2012
بقلم
استضاف التلفزيون الموريتاني خلال برنامج بثه مساء الاثنين 23 أبريل 2012 وزيرة الوظيفة العمومية والعمل و عصرنة الإدارة. وقد أعد التلفزيون بهذه المناسبة سلسة تقارير تضمنت مداخلات لمختلف الفاعلين المهتمين بقضايا و مشاغل العمال ومن ضمنهم قادة بعض المركزيات النقابية العمالية.
و علي الرغم من أن الكونفدرالية العامة لعمال موريتانيا تعد احدي (...)
نزاع بين المساهمين في شركة "ادريل كورب صحراء "
الجمعة 20 نيسان (أبريل) 2012
بقلم
وجه مكتب المحاماة المشترك بين محفوظ ولد بتاح ومحمد محمود ولد محمد صالح إنذارا الي عبد الرحمن ولد محمد بتقديم حسابات وحصيلة تسييره لشركة "ادريل كورب صاهارا " التي تنفذ عمليات الحفر لصالح شركة كينروس تازيازت على خلفية اتهامه من طرف شريكه في الشركة وموكلهم، محمد المامون ولد الديد، ب"التزوير" و"السرقة" و"تجاوز الصلاحيات والتسيير المنفرد". (...)
وضعية عمال دريل كورب صحراء- أزويرات : عندما يغيب القانون وينتصر الطغيان
الجمعة 20 نيسان (أبريل) 2012
بقلم
في 16 من شهر مارس المنصرم دخل عمال شركة دريل كورب (DRILL CORP) في إضراب مفتوح عن العمل للاحتجاج علي صعوبة ظروف العمل (حيث يعملون لمدة 16 ساعة يوميا) و تدني الأجور ( التي تتراوح في الغالب بين 23 و25 ألف أوقية أي أقل بكثير من الحد الأدنى للأجور) وتلكأ إدارة الشركة في تنفيذ التزامات قطعتها على نفسها اثر حركة احتجاجية قام بها العمال (...)
الصفحة الأساسية |
الاتصال |
خريطة الموقع |
دخول |
الإحصاءات |
زيارة: 54033
موقع صمم بنظام SPIP 2.1.13 + AHUNTSIC Ancien Site
