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Actualités syndicales
Articles de cette rubrique
SIT IN DEVANT L’AMBASSADE DE MAURITANIE A PARIS. (Actualités syndicales)
mercredi 24 avril 2013
par
A l’appel de l’Organisation des Travailleurs Mauritaniens en France,(OTMF), le Sit In de cet après du 24/04/2013 a été un plein succès devant l’ambassade de Mauritanie à Paris.
En effet, selon nos inforamtions, des centaines de nos compatriotes ont convegrgé vers l’ambassade pour faire entendre leurs (...)
Les travailleurs des multinationales à Tasiast dénoncent les mauvais traitements qui leur sont infligés (Actualités syndicales)
mercredi 27 mars 2013
par
Suite au licenciement abusif ainsi qu’aux mauvais traitements dont ils ne cessent de faire l’objet au sein de la mine de Tasiast, un groupe de travailleurs, employés de plusieurs sociétés multinationales opérant autour de la mine, ont réuni la presse ce mardi 26 mars courant afin d’alerter l’opinion (...)
Le Secrétaire Général de la CGTM présent au 50e Congrès de la CGT (Actualités syndicales)
vendredi 22 mars 2013
par
Les travaux du 50e congrès de la première organisation syndicale de France, ont été clôturés ce vendredi 22 mars 2013 à Toulouse avec l’élection de M. Thierry Lepaon au poste de Secrétaire général. Ce dernier succède ainsi au leader historique de l’organisation, Bernard Thibault, qui tire sa révérence après (...)
Somelec : Tout pour les grands et rien pour les petits (Actualités syndicales)
vendredi 22 mars 2013
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La société mauritanienne d’électricité vient d’adopter une grille d’augmentation à travers l’octroi d’une prime dite de responsabilité. Comme son nom l’indique, elle s’est juste limitée aux responsables.
Ainsi, chaque directeur aura un montant de 250.000 UM par mois contre 100.000 Um pour les chefs de (...)
Les OSC appelle les pouvoirs publics à faire preuve de bon sens à l’égard de la Fondation Bouamatou (Actualités syndicales)
vendredi 22 mars 2013
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La Mauritanie a bénéficié en 2001 d’un hôpital ophtalmologique construit et équipé par la Fondation Bouamatou qui est dédié entièrement aux populations nécessiteuses. Cette structure, de niveau élevé fonctionne en tant que centre de référence et reçoit les patients qui sont envoyés par toutes les (...)
CIS : Un travailleur congédié pour avoir autorisé à ses collègues d’effectuer leur prière (Actualités syndicales)
mardi 19 mars 2013
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Au site de Tasiast, l’abus de l’autorité semble être la chose la mieux partager. Ainsi, un superviseur de la société CIS, qui fournit des prestations de restaurant et d’hôtellerie pour le compte de l’entreprise Kinross/Tasiast, vient d’être abusivement licencié pour avoir autorisé à ses collègues de (...)
Quinzaine de la femme en Mauritanie : Les femmes de la CGTM prêtes à poursuivre leur combat pour plus d’égalité (Actualités syndicales)
lundi 18 mars 2013
par
Dans le cadre des célébrations commémoratives de la fête internationale de la femme, les femmes de la société civile ont organisé durant une quinzaine de jours, des manifestations destinées à rendre hommage à la femme et à plaider en faveur d’un arrêt total des violences exercées sur cette dernière. Ces (...)
Interview de Mahjouba Mint Saleck sur l’Authentique (Actualités syndicales)
vendredi 15 mars 2013
par
« Malheureusement encore en Mauritanie, toute contestation et toute protestation est versée automatiquement dans le chapitre des revendications de l’opposition »
Faisant partie des premières femmes membres du Bureau exécutif de l’UTM (Union des Travailleurs de Mauritanie, unique centrale syndicale (...)
SOMELEC : Les travailleurs déposent une plateforme revendicative à leur direction (Actualités syndicales)
mercredi 13 mars 2013
par
Les travailleurs de la section syndicale de la Société Mauritanienne d’Electricité (SOMELEC), affiliés à la CGTM, ont déposé la semaine dernière une plateforme de revendications portant sur un certain nombre de points qui auront pour effet, une fois mis en application, d’améliorer les conditions des (...)
Le groupe MAOA licencie un délégué du personnel (Actualités syndicales)
lundi 11 mars 2013
par
Salem Ould Yehdih, a été recruté depuis le 01 décembre 2009, comme agent de sécurité au niveau du groupe Mohamed Abdallahi Ould Abdallahi (MAOA). Il travaillait 12h par jour souvent plus, il n’avait aucune protection sociale ou sanitaire vu que son employeur refusait de le déclarer au niveau de la (...)
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